Ilmoittautuminen 11.1.2027 mennessä.
Seurakuntatyön johtamisen tutkinnon (5 op) tavoitteena on antaa papille kirkkoherran viran hoitamisen kannalta välttämättömät tiedot, taidot ja osaaminen. Tutkinto antaa kelpoisuuden hakeutua kirkkoherran tehtäviin.
Koulutusta edeltää uraohjauskeskustelu ja johtamispotentiaalikartoitus omassa hiippakunnassa, joihin ilmoittautuminen tapahtuu ilmoittautumalla SJT-koulutukseen. Sen myötä hiippakuntadekaani myöntää/ei myönnä luvan koulutukseen osallistumiselle. Kun siis ilmoittaudut koulutukseen, niin sinut kutsutaan mukaan prosessin kaikkiin vaiheisiin!
Osallistumisen edellytykset:
1) pastoraalitutkinto,
2) Johtamisen perusteet -koulutus tai muulla tavoin hankitut vastaavat tiedot, taidot ja osaaminen,
3) johtamispotentiaalikartoitus,
4) ammatillinen uraohjauskeskustelu,
5) hiippakuntadekaanin myöntämä lupa
Koulutuksen toteutustapa:
- 25.5. klo 9-11 orientaatiopäivä Teams
- 2.9. klo 9-16 koulutuspäivä Sääksmäen Pappilanniemessä
- 7.10. klo 9-15 verkkopäivä Teams
- 10.-11.11. koulutusjakso Säkylän Pihlavassa
Osaamistavoitteet:
Tutkinnon suorittaneella on kokonaiskuva kirkkoherran tehtävistä. Hän on perehtynyt hengelliseen ja strategiseen johtamiseen sekä seurakuntahallintoon. Hänellä on perusvalmiudet lähijohtamiseen, henkilöstön johtamiseen ja itsensä kehittämiseen johtajana. Osallistuja
- hahmottaa kokonaisvaltaisesti kirkkoherran viran vallan, vastuut ja osaamisvaatimukset
- osaa jäsentää johtamisen erilaisia ulottuvuuksia ja tehtäviä kirkkoherran virassa kuten hengellinen ja strateginen johtaminen, seurakuntahallinnon, päätöksenteon ja toiminnan ydinprosessien johtaminen
- tuntee lähijohtamisen ja henkilöstön johtamisen ja kehittämisen vaatimukset,
- osaa arvioida toimintaansa ja valmiuksiaan johtamistehtävään sekä asettaa tavoitteita oman osaamisen kehittämiselle
Koulutuksen sisältö:
- kirkkoherran valta, vastuut ja osaamisvaatimukset
- seurakunnan johtamisen eri ulottuvuudet
- strategisten prosessien ja muutoksen johtaminen
- verkostoituminen ja viestintä johtamisen välineinä
- lähijohtaminen ja ihmisten johtaminen, henkilöstön kehittäminen ja työhyvinvointi
- johtajan psykodynamiikka ja itsereflektiotaito
Osallistumismaksu: 400 € . Sisältää johtamispotentiaalikartoituksen maksun, opetuksen, lähipäivien ruokailut ja täysihoidon. Muut kustannukset: matka ja päivärahakustannukset.
Koulutus toteutuu yhteistyönä Turun arkkihiippakunnan ja Tampereen hiippakunnan kesken ja koulutus suunnattu ensisijaisesti niiden osallistujille. Muiden hiippakuntien osallistujien osallistumisesta päättävät dekaanit.
Lisätiedot: Mirkka Torppa (Turku) ja Terhi Törmä (Tampere)